Tadewald Personalberatung GmbH im Gesundheitswesen und Sozialwesen

Researcher (w/m/d)

Traditionsreiche Personalberatung mit Standort Großraum Hamburg

Die Tadewald Personalberatung GmbH bietet seit rund 30 Jahren professionelle Personalberatung mit der Spezialisierung im Gesundheitswesen und Sozialwesen in ganz Deutschland an. Dabei steht neben weiteren Beratungsleistungen die datenbankgestützte Direktansprache von Kandidaten (w/m/d) für anspruchsvolle Führungspositionen im Vordergrund. Im Zuge unserer unternehmerischen Ausweitung und strategischen Weiterentwicklung suchen wir zur eigenen Verstärkung unseres erfahrenen Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Teil- oder Vollzeit einen langfristig orientierten

Researcher (w/m/d)

In Ihrer Aufgabe sind Sie der Leitung Betriebsorganisation unterstellt und unterstützen nach ausführlicher Einarbeitung unsere Personalberater bei der erfolgreichen Abwicklung anspruchsvoller Besetzungsverfahren. Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess Ihrer Projekte bis zum digitalen Eingang von Bewerbungen. Sie führen dabei Marktrecherchen durch, identifizieren relevante Zielfirmen, erstellen nach der Identifikation geeigneter Kandidaten eine umfangreiche Search-Liste und stellen den Erstkontakt mit unserer Recruiting Software zu potentiellen Interessenten für eine zu besetzende Position her. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen die kontinuierliche Aktualisierung und Pflege unserer Datenbank mit allen wesentlichen Recruiting-Informationen sowie die Mitarbeit bei vertrieblichen Mailings und Sonderaktionen. Für die Erweiterung Ihrer Arbeitsbereiche sind Sie aufgeschlossen. Sie besitzen einen anerkannten Berufsabschluss oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und haben idealerweise bereits im Personalbereich gearbeitet. Erfahrungen im Gesundheits- und Sozialwesen wären dabei ebenfalls vorteilhaft. Wir arbeiten komplett digitalisiert, setzen eine hohe IT-Affinität voraus und erwarten von Ihnen routinierte Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft-Office / Outlook. Erfahrungen im Umgang mit datenbankbasierten Recruiting-Tools sind auch wünschenswert. Ihre Arbeitsweise ist sehr strukturiert, absolut präzise und auch in stressigen Situationen immer souverän. Sie sind in der Lage, über einen langen Zeitraum auch gleichbleibende Aufgaben konzentriert und fehlerfrei zu bearbeiten. Sie können sich bei uns nach einigen Jahren erfolgreicher Research-Tätigkeit kontinuierlich zum Berater weiterentwickeln und langfristig ein unentbehrliches Mitglied unseres harmonischen Teams werden. Wenn Sie diszipliniert, fleißig, kollegial und gut gelaunt arbeiten, dann passen Sie zu uns.

Sprechen Sie unsere Anforderungen an? Finden Sie sich darin mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit wieder? Dann überzeugen Sie uns durch Ihre vollständigen und qualifizierten Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte an die unten genannte E-Mail-Adresse unter der Kennziffer 22 001 an die Tadewald Personalberatung GmbH, Am Markt 1, 21614 Buxtehude senden. Sie erhalten von uns nach einer Eingangsbestätigung innerhalb von zwei Wochen eine Nachricht, ob und wie es für Sie in diesem Auswahlprozess weiter geht. Es gelten unsere Datenschutzbestimmungen.

Job-Details

Organisation:
Tadewald Personalberatung GmbH

Bundesland:

  • Niedersachsen

Position:

  • Researcher

Bereich:

  • Research

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Kennziffer:22001
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